这个部门,nice!
还有几天就要放假了
又到了一年一度回家的时候了
大家想不想提前感受下
回家的感觉和过年的愉快氛围？
尽管你过年回家喝酒吃肉胖三斤
公司还是喜欢你的
但是！but！
公司最喜欢的是
过完年还带着亲朋好友一起回佳啊！
公司一直在花力气改善员工工作环境
用硬件设施吸引人才
2018年公司将着重加强企业文化建设
用文化留住人才，培育人才
最近小编走访了织机部
仔细打听了下他们到底搞了哪些事情
热或者不热，我对你的心始终温热。亲爱的，你看见头顶的水帘空调了吗？
空调
2017-03
2017年3月开始装设水帘空调，9月份实现区域覆盖！
让员工少流汗，干得舒心，车间高温问题得到有效改善，现场采访时不少员工表示，头顶的排风筒就像是一个个炮筒，替大家守卫着这份舒适的工作环境
硬件改善
空气哪里有我好？为了让你体验好，咱说改造就改造！
薄膜
优化每个机台之间的塑料薄膜高度
不少员工反映原本用来防尘的塑料薄膜，阻挡了车间的空气流通，经过公司科学考察和充分的认证评估，优化了薄膜高度，既加强了车间的空气流通，也保留了原本的防尘功能，一举两得！降低的是薄膜的高度，体现的是员工与管理层之间的配合联动！
硬件改善
像这样的设备改造硬件升级公司还有很多，但是这都不是事儿，最重要的是在下面！！
虽然说多劳多得，但是，为了我们能够长长久久在一起，我就多睡你一会！呸呸呸！让你多睡一会！
文化
塑造部门文化，留你的人更要留你的心！
1、科学排休！给员工多点时间谈情说爱！
2、多奖少罚！给员工多攒点钱回家过年！
3、有话直说！开设员工意见栏，部门负责人亲自回复，并张贴公布！
4、全方位把控！员工要辞职，部门首先找领班责任！
文化塑造
我不会告诉你
听说织机部年后还将大量招工！
我不会告诉你
介绍亲朋好友进公司还有红包奖励哦
阅读用了 分，分享喜悦仅需1秒呦~
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